Mekânlar

Fikrin yaşadığı somut alanlar.

Özgür Zamanlar bir manifestodan ibaret değil; kapısından girebileceğiniz, çayını içebileceğiniz gerçek mekânlarda sınanıyor.

İlk mekân Galata Çay Ocağı İkinci mekân Ayvalık Tatil Evi Model Patronsuz · Ortak kullanım Çoğalma Yeni birimlere açık
01 —

Galata Çay Ocağı

Kooperatifin ilk ve simge mekânı.

İlk Deneyim · Galata, İstanbul

Patronsuz Çay Ocağı

Özgür Zamanlar Kooperatifi'nin ilk somut mekânı: Galata'da ortak gelirli, patronsuz bir çay ocağı. Burada çay yalnızca çay değildir — bir çalışma biçiminin günlük kanıtıdır.

Çalışanlar kendi saatlerini birlikte belirler, elde edilen gelir ortak paylaşılır ve hiçbir karar yukarıdan dayatılmaz. Ocak, kooperatifin “az çalış, ortak yaşa” ilkesinin vitrinidir.

  • Çalışma düzeni90 günde en fazla 200 saat
  • Gelir modeliOrtak gelir, adil paylaşım
  • Karar süreciDoğrudan demokrasi
  • KonumGalata, Beyoğlu — İstanbul
  • DurumFaaliyette — yeni birimlere örnek
  • Instagram@ozgurzamanlarkoop
02 —

Ayvalık Tatil Evi

“Tatil hakkı”nın savunulduğu ikinci mekân — küçük bir ev, dev bir dünya.

İkinci Mekân · Ayvalık Merkez

Ortak Tatil Evi

“‘Evde kaça kalabiliriz?’ gibi turistik bir şey değil” — Ayvalık merkezde, denize yaklaşık 250 metre mesafede, ihtiyaçlar üzerinden işleyen ortak bir ev. Kalmak istediğiniz tarihleri yazıyorsunuz; o tarihler dolu değilse ev sizin.

Ev; kooperatifle birlikte çalışmış, birlikte bir şeyler yapmış herkese açık — belgesellere omuz verenlerden sofrasındaki yemeği paylaşanlara kadar. “Çalışır buzdolabına tatil” dayanışma kampanyasıyla da tanınan evde tatil hakkı, küçük bir inatla ve neşeyle savunuluyor.

  • KonumAyvalık merkez — denize ~250 m
  • ErişimMüsait tarihe yazın, kalın
  • DayanışmaBuzdolabı kampanyası tamamlandı
  • NotMerkezde denize girilmiyor — sahiller yakın
  • Instagram@ozgurzamanlarkoop
Instagram duyurusunu okuyun

Küçük bir evimiz, dev bir dünyamız var.

Özgür Zamanlar KooperatifiAyvalık evi duyurusundan
03 —

Yeni bir birim nasıl kurulur?

Kooperatif, tek bir dev işletme yerine küçük ve otonom birimlerden oluşan bir ağdır. Yeni bir mekân veya çalışma birimi dört adımda kurulur.

  1. Çekirdek grup oluşur

    Birlikte çalışmak isteyen birkaç kişi bir araya gelir ve kooperatifle temas kurar. Birim, patronu olmayan gönüllü bir ortaklıktır.

  2. İş ve mekân tanımlanır

    Birim ne üreteceğine karar verir: çay ocağı, atölye, üretim ya da hizmet. Kooperatifin ağı, iş ve destek bulmada yol gösterir.

  3. Kendi kuralları yazılır

    Saat düzeni, gelir paylaşımı ve karar süreci birim tarafından belirlenir — tek sabit kural: 90 günde en fazla 200 saat.

  4. Ağa katılınır

    Birim, Özgür Zamanlar dayanışma ağının parçası olur; deneyim, iş ve destek karşılıklı olarak paylaşılır.

Bir sonraki mekân

Sıradaki birim sizinki olabilir.

Bir ekibiniz, bir fikriniz ya da bir mekânınız varsa — kooperatif modeliyle kendi biriminizi kurabilirsiniz.